שלמה בר טל נ' טמיר נתיבי אויר בע"מ ואח'

פסק דין

לפנינו תביעה ובה עותר התובע לחייב את הנתבעת 1 (להלן – הנתבעת), מעסיקתו לשעבר, לשלם לו הפרשי שכר עבודה, הפרשי זכויות סוציאליות ופיצויי פיטורים. כמו כן עותר התובע לחייב את הנתבע 2 (להלן – הנתבע) בחובות הנתבעת מכוח "הרמת מסך".

המסגרת העובדתית

להלן המסגרת העובדתית הרלוונטית לעניננו, כפי שהיא עולה מהעדויות שלפנינו:

א. הנתבעת היא חברת תעופה המפעילה מספר כלי טיס ואוחזת ברישיון הפעלה מסחרית לפי חוק שירותי התעופה, התשכ"ג – 1963, וכן ברישיון הפעלה מבצעית למונית אוויר לפי תקנות הטיס (הפעלת כלי טיס וכללי טיסה), התשמ"ב – 1981.

ב. הנתבע הוא אחד משלושה בעלי מניות של הנתבעת, ושיעור החזקתו הוא, ככל הנראה, שליש מהון מניותיה. בנוסף כיהן הנתבע כמנכ"ל של הנתבעת.

ג. התובע, יליד 1951, הוא טייס במקצועו, גמלאי של צה"ל, ועבד בחברת ארקיע בשנים 1993 - 2002. התובע החל לעבוד עבור הנתבעת כטייס בחודש 4/05. בתקופה זו שולם שכרו של התובע לפי "תפוקות" (שעות טיסה, שעות הדרכה, שהיית לילה בחו"ל וכיוצ"ב). בנוסף היה זכאי לקרן השתלמות ולביטוח מנהלים.

במהלך שנת 2006 מונה התובע גם לטייס הראשי ולמנהל המבצעים. עם קבלת המינוי האמור היה התובע זכאי לשכר של 20,000 ₪ נטו, "לאחר ניכוי כל תשלומי המיסים והתנאים הסוציאליים", לרבות מיסוי המתחייב מכך שהתובע מקבל גמלה מצה"ל.

המועד המדוייק למינוי האמור לא היה ברור לחלוטין. התובע טען למחצית שנת 2006 במהלך ההוכחות דובר על חודש 9/06. הצדדים קשרו בין מועד המינוי למועד השינוי בשכר. עיון בתלושי השכר של התובע מעלה כי החל מחודש 9/06 השתכר התובע 20,000 ₪ נטו לערך. ציינו "לערך", שכן הסכום המדוייק היה שונה, כדלהלן: חודש 9/06 – 20130.29 ₪; חודש 10/06 – 19,717.32 ₪; חודש 11/06 – 19,118.72 ₪; חודש 12/06 – 19,702.88 ₪; 1/07 – 20,000.01 ₪; חודש 2/07 – 19,301.78 ₪; חודש 3/07 –
15,914.24 ₪; חודש 4/07 – 19,300 ₪; חודש 5/07 – 19,300 ₪.

ד.באמצע שנת 2006 הופסק קו הטיסות הסדיר של הנתבעת לקרית שמונה. בהמשך נקלעה הנתבעת לקשיים כלכליים, בעתיים הנתבעת "צמצמה ביותר את פעילותה" (סעיף 4 לסיכומי התובע), עברה למשרדים זולים יותר (שם), והנתבע, רעייתו ואחיו נמנעו מלמשוך שכר עבודה (ס' 7 לתצהיר הנתבע). במסגרת ההתמודדות עם קשיים אלה הוסכם בין הנתבעת לתובע על הפחתה בשכר. אלא שעל עיתוי ההפחתה, שיעורה, מישכה ותנאיה חלוקים הצדדים. בשלב זה נציין כי שכרו של התובע פחת משמעותית, כמפורט להלן:

חודש

ברוטו

נטו

הערות

6/07

2,908.13

463.61

השכר שולם לפי תעריף "פעולות" והמתנה, וכן זקיפות שווי למס

7/07